Up

Hva er Up

UP-programmene skal stimulere til bredere representasjon i skaperleddet, og bidra til strukturell endring i norsk film- og spillbransje. 

Det har vært tre runder med Up-program:

• Up 1 2018-2019 for kvinnelige filmskapere.
• Up 2 2021-2022 for filmskapere med mangfoldsbakgrunn.
• Up 3 2023-2024 for kvinnelige spillutviklere.

Up-programmene

Up-programmene inneholder:

• Faglige verksteder: Fem samlinger med faglige verksteder over to til tre dager.
• Prosessmøter: Månedlige prosessmøter med en ekstern prosessleder, hvor deltagerne møtes i mindre grupper for å diskutere sine prosjekter og få tilbakemeldinger.
• Individuell coaching: 10 timer med coach fra Talent Norge som gir veiledning i å strukturere en plan for fremdrift og strategi rundt karriere og personlig utvikling.
• Midler til kompetanseutvikling: En konsulentpott på 30.000 kroner som benyttes til å finansiere en konsulent eller benytte til andre fag-, kompetanse-, utviklings- eller veiledningsbehov.
• Arbeidsstipend: 50.000 kroner i stipend for å delta i programmet. Stipendet skal gi deltagerne mulighet økonomisk til å sette av tid til programmet. 

 Mål for deltakerne

I løpet av Up-programmene skal deltakerne:

• Få tilgang på relevant fagkompetanse
• Oppnå faglig og personlig utvikling gjennom verksteder, fagsamlinger, prosessmøter og coaching
• Jobbe mer strategisk med sine prosjekter og sin karriere
• Bli bevisstgjort på hvilke premissleverandører og samarbeidspartnere som kan være viktige
• Skape samhold mellom deltagerne og få utbytte av hverandres erfaringer
• Bli bedre rustet til å nå gjennom hos beslutningstagere og realisere prosjekter.